小泉進次郎「解雇規制を緩和 老害50代おっさん正社員をクビにしやすいようにする」

小泉進次郎「解雇規制を緩和 老害50代おっさん正社員をクビにしやすいようにする」

1 ::2021/06/05(土) 22:43:09.50 ID:1/8rQw050●.net ?2BP(2000)

解雇規制を緩和 
自民小委が改革案
雇用流動化狙う

自民党の小泉進次郎農林部会長がトップの
「2020年以降の経済財政構想小委員会」
が月内にまとめる社会保障制度改革案の骨格が分かった。

若者でパートなどの非正規社員が増えているため、
正規・非正規を問わず全ての労働者が社会保険に入れるようにする。
企業への解雇規制を緩和し、成長産業への労働移動を後押しする。

http://www.nikkei.com/article/DGXLZO08336150T11C16A0PP8000/

198 ::2021/06/06(日) 11:54:54.68 ID:f2gqSgdP0.net

>>177
うちの会社にもそういう尊敬できる上司が前はたくさんいらっしゃったけど、
定年退職で皆居なくなって、数字しか見えてないクソみたいなのしかいないわ
あなたが言うように後者みたいなのには絶対なりたくない

281 ::2021/06/06(日) 20:35:49.03 ID:Iw4OTM3X0.net

>>1
再雇用出来るようにしないとナマポが増えるだけって理解してるかこのバカはw

159 ::2021/06/06(日) 08:06:06.10 ID:ISZ/oQaN0.net

>>136
だよね!
老いや衰えも含めて人生なんだよ
いいとこだけ取って、都合の悪いところはポイ捨てなんて誰が許すかよ

179 ::2021/06/06(日) 10:21:55.37 ID:DX1i6bAc0.net

>>177
老害叩き、嫌老社会になるほどこれから老人になる若い人が試される立場になるのは間違いないね。日本にとって健全なことだと思う。
まぁ、団塊バブルを筆頭に勝ち逃げややり得の老害が助長される現代を変えるためにも老害叩きはいいことだと思うよ。

319 ::2021/06/07(月) 13:36:59.96 ID:tkK0JArV0.net

氷河期は次の選挙にきちんと行けよ。

124 ::2021/06/06(日) 05:19:22.73 ID:5tjx3f0I0.net

お前らピーーーーンチ

105 ::2021/06/06(日) 03:35:45.67 ID:nKWTF7Eq0.net

>>1
もう団塊やバブル世代は逃げ切りでしょ
今から準備したら氷河期世代直撃で笑うわ

299 ::2021/06/06(日) 23:30:43.39 ID:MT09UiZ/0.net

>>298
実際にそうゆう声はあるよ
どうしても解雇できない、するとしてもリスクが大きいから
「この子面白そう」って人が雇えないって、大企業は

だから、一度中小に入ったら最後、中小はスキルは身につかんし、身につくのは職場のジジイやババアへの取り入り方くらいだから
今のままだと、中小→大手は絶対に無理

248 ::2021/06/06(日) 16:16:50.64 ID:zBIwEhLN0.net

老人を攻撃すれば大学生など若いのが自分に票を入れると思っているからだね。
ファッションだよ。

自分がもしも若いと思っているのなら、日本若者党でも作って老人支配の政党を
離脱してみせるのが先なのじゃないかな。

261 ::2021/06/06(日) 16:40:35.37 ID:H3s2BEs50.net

世間してきた年寄りを黙らせるか
そいつらが同じ選挙区から世襲で出れないように声を上げるか
 勝負だな

100 ::2021/06/06(日) 02:45:07.24 ID:yMVJQBEB0.net

5年前の記事じゃねえか

295 ::2021/06/06(日) 22:12:25.78 ID:ND9Zg1JL0.net

やりたい放題だなコイツ

104 ::2021/06/06(日) 03:22:49.73 ID:kHdYoJEz0.net

>>4
お前も首だぞ

194 ::2021/06/06(日) 11:24:42.83 ID:NwP2IeiV0.net

ケケ中と小泉親子

166 ::2021/06/06(日) 09:41:41.43 ID:AvP8qs+X0.net

今の政治家は自信満々な態度取って対応できれば
バカで何も理解してなくても出来るからねえ

35 ::2021/06/05(土) 23:36:24.54 ID:Sx+JKS5N0.net

>>2
親子そろって日本の国力を落とすことが目的なんだろう

12 ::2021/06/05(土) 23:00:02.24 ID:jPoGnFuC0.net

カエルの子はカエルだ

親父と同じく新自由主義者かよ
世の中には頑張って働いても、結果が出ない哀れな人が多いことも知ってほしいよ。

189 ::2021/06/06(日) 11:14:41.74 ID:/0OHKH7s0.net

これはやれ

78 ::2021/06/06(日) 01:12:01.91 ID:1kpbJkG40.net

>>74
非正規から正社員になれるレベルのやつは問題なし

267 ::2021/06/06(日) 17:00:39.54 ID:G7SQdTWP0.net

今の20代も30年後には50代になるけど
その時に理不尽に解雇されても仕方ないで諦めるのかね?

42 ::2021/06/05(土) 23:50:17.77 ID:E7U/Yt/Y0.net

金属バットで誰か殴りたいという欲求があっても絶対に行使してはいけないこのスレとはなんの関係もないけども

221 ::2021/06/06(日) 12:37:33.65 ID:DtIiIfbp0.net

再雇用しやすい環境も作らないと浮浪者と犯罪者と野垂れ死に死体があふれるぞ

155 ::2021/06/06(日) 06:56:23.91 ID:9JIkSg660.net

バーターに派遣会社の取り分を規制して時給を3,4倍くらいにしろよ

291 ::2021/06/06(日) 22:03:43.76 ID:MT09UiZ/0.net

>>288
なぜ継続性が必要なの?
一過性の事業を一番儲かるときに一気にやって、役員はストックオプションでひともうけしてすぐ退任、会社は売却

っていうのも十分ありだと思うけどね

320 ::2021/06/07(月) 13:38:50.53 ID:NcMLB9I10.net

20年遅いわ。定年延長とか新卒就職率95%越えるような時に緩和してもしょうがない。
就職氷河期が新卒の時にやっとけ。優秀な人材を雇うことが出来て、会社の業績も上がるし
少子化もちょっとはマシだっただろうし。

75 ::2021/06/06(日) 01:02:40.41 ID:yA/sCFt50.net

いつもオッサンが悪者の代表みたいに言われるが、お局とか子持ち女とか稼働率が極端に低い奴らも辞めさせたい

280 ::2021/06/06(日) 20:33:03.22 ID:MT09UiZ/0.net

むずいよな、競争力をつけようとして好き放題解雇できたら、企業は効率化できるけどわ

雇われる側は大企業に入ろうが、中小になろうが、非正規だろうが、みんな「将来いつ解雇されるかわからないから、子供なんて作れないよ」ってなるから、少子化に拍車がかかりそう

でも、このままいったら、若い人ははい上がれないし、企業は効率化できない

難しいね

19 ::2021/06/05(土) 23:04:58.96 ID:RVrDCRxc0.net

税泉進次郎は日本国民の敵

243 ::2021/06/06(日) 15:35:24.84 ID:fRDnHl9B0.net

進次郎がいるうちは自民には投票せんわ

36 ::2021/06/05(土) 23:38:54.89 ID:5pIV6kkM0.net

これは進次郎を支持したい!
昭和脳の老害は排除してもらいたい

301 ::2021/06/06(日) 23:37:57.48 ID:tD+VHzSb0.net

切った後のケアが無いととんでもない事になるって竹中でも言ってたけどコイツは本物のバカだこら怖いな

328 ::2021/06/08(火) 13:03:30.38 ID:bQ1tkESg0.net

代議士(国会議員)にも適用されるんなら大賛成だ
痛いヤカラが総理大臣になるのを阻止できる

220 ::2021/06/06(日) 12:37:29.42 ID:s/C9FLL00.net

制度だけ変えたって変わんないよ
雇用側が都合のいいように利用するだけ

334 ::2021/06/08(火) 16:23:26.96 ID:pupGuxxj0.net

大抵こういうのは悪用されて、「50歳で役職以下は全員解雇
ただし、給料2割減の条件を飲めば無条件で再雇用」とかやるんだよ
ますます日本が駄目になるな

67 ::2021/06/06(日) 00:20:12.64 ID:f2gqSgdP0.net

会社になんか都合が悪くなるとすぐ休職して1年ぐらい会社に来ないのがいるから
さっさと切ってやってくれ
この前子供が生まれたばっからしいが

232 ::2021/06/06(日) 12:57:00.99 ID:IJ1VcwrM0.net

なんで2016年の記事で論争してるん?

277 ::2021/06/06(日) 19:16:51.79 ID:zFD+2gqp0.net

>>106
そこら辺わかってない人多いよね
若い時にはコキつかってちょっと身体能力が落ちてきたり
持ってる技術が陳腐化したらなんの責任も取らず使い捨てる
素晴らしい世界になるなw

148 ::2021/06/06(日) 06:46:59.78 ID:Q/ebmOBU0.net

解雇規制があっても従業員が自分からどんどん辞めてく介護福祉業界には関係ない話

288 ::2021/06/06(日) 21:59:56.31 ID:AC/nuqcd0.net

>>280
会社の事業は継続性がないといけないから
一定レベル以上の一定数の社員はずっと雇い続けるのが理想的
会社からすれば今でも必要な人間に対しては終身雇用年功序列で行きたいはず

でも要らない人間を辞めさせることができず
募集をかけると必要な人間の方が辞めて行っちゃうから
今の体たらくがある

173 ::2021/06/06(日) 09:55:54.22 ID:KM+xiBdo0.net

まあ優秀だったら独立なり転職なりするわな
てか雇用の流動性を図るなら
終身雇用は法律で禁じたほうがええやろな
従業員全員非正規でおkよ、グローバルだしな
だいたい終身雇用なんてポンコツいや奴隷を作ってるようなもんやからな
日本社会の闇と言ってもいいのでは
日本経済停滞の元凶と言ってもいいのでは・・・なあニアニア(´・ω・`)

90 ::2021/06/06(日) 02:21:20.96 ID:H3s2BEs50.net

次はありとあらゆる
有権者の分断をやってくるだろう
世間知らずボンが権力持った時のパターン

278 ::2021/06/06(日) 19:17:59.79 ID:DpQ18ntG0.net

住宅ローン破産続出だな

255 ::2021/06/06(日) 16:32:39.32 ID:MeLGZQDm0.net

これほんとにやったら評価するよ

214 ::2021/06/06(日) 12:32:12.32 ID:ZYytgU7o0.net

選挙まだかなあ

287 ::2021/06/06(日) 21:58:08.85 ID:pVZMt6YM0.net

わお!せーくしー

327 ::2021/06/08(火) 12:58:10.55 ID:lFdIquPD0.net

国会議員などの人数は多すぎるから半分くらいに減らした方がいい。文書費や交通費も
自分の給料から出すようにする。視察旅行もいらない。まずは自分たちの無駄遣いを
無くしてから。日本人から仕事を奪ってますます貧困化させたいのか。正社員を減らした
ことが少子化、貧困化につながっていることを知らなさ過ぎる。議員の世襲制はやめて
一定期間、社会経験と積んだ人でないと日本がとんでもないことになる。

107 ::2021/06/06(日) 03:38:56.06 ID:Fp42tmGx0.net

公約守らない政治家も二度と立候補できないようにするべき

116 ::2021/06/06(日) 04:38:53.76 ID:zqu5suao0.net

小泉と石破は自民党に要らない

259 ::2021/06/06(日) 16:38:21.01 ID:Cnp1UJ+z0.net

若くても使えない奴は多いよ、米国並みにしなければだめ
それに加えて、労働組合も会社別ではなく、職種で作るようにしないと

314 ::2021/06/07(月) 13:01:07.79 ID:2QWAVS1o0.net

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